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Le specialiste de l'optimisation sociale et de l'externalisation de la paie

RH Consulting 2 Provence, spécialisée dans l’externalisation de la paie et l’optimisation sociale. Nous serons votre partenaire pour aborder avec sérénité la gestion sociale de votre entreprise.

RH Consulting 2 Provence est constituée d’une équipe formée pendant plusieurs années au sein de cabinets comptables spécialisés.

Vous exercez votre activité professionnelle avec un ou plusieurs salariés ou vous envisagez d’embaucher.

Nous connaissons bien les contraintes liées aux changements incessants de la législation du travail et des conventions collectives. Le non respect de l’application de ces deux paramètres entraîne des litiges et des surcoûts financiers.

RH Consulting 2 Provence vous propose un service réactif et de proximité humaine pour répondre à l’ensemble de vos besoins sociaux de l’entreprise.

RH Consulting 2 Provence vous assure une gestion sereine des contraintes sociales liées à l’entreprise afin de vous consacrer uniquement aux stratégies évolutives de votre activité.

Gestion Sociale

Vous avez du mal à suivre les évolutions permanentes et les modifications législatives et conventionnelles en droit social. Confier votre gestion sociale à des professionnels vous garantit la ...

 

Optimisation Sociale

Tout comme la recherche d’économies de charges patronales, l’audit social est le moyen d’obtenir un regard objectif pour évaluer un risque financier et juridique et d’avoir le conseil ...

Conseil

Certaines procédures sociales engagent financièrement votre entreprise de façon significative sur le long terme. Confier l’étude du risque face à une procédure sociale à des spécialistes, vous aidera ...

 

Formation

Quel que soit votre domaine d’activité, nous mettons en place des solutions qui couvrent l’ensemble des thématiques liées au droit social de votre entreprise et qui répondent à ...

 

 
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Contact

RH Consulting 2 Provence
78 x Notre Dame de la Garde
13600 LA CIOTAT


Nathalie GOBET : 06.66.88.98.06

Lionel RUIZ : 06.79.72.83.77

Les infos

  • Minoration de la réduction sur l’assiette de la CSG/CRDS
    10 novembre 2011

    Le taux de l’abattement des frais professionnels a été réduit de 3 % à 1,75 % par la loi de financement de la sécurité sociale pour 2012.Dès lors, l’assiette de la contribution sociale généralisée (CSG) et de la contribution au  remboursement de la dette sociale (CRDS) sera à l’avenir assise sur 98,25% du salaire au [...]

  • Hausse du taux du forfait social
    10 novembre 2011

    À partir du 1er janvier 2012, le taux du forfait social passe de 6 % à 8 %, après être passé en 2011 de 4 % à 6 %.

  • Egalité professionnelle hommes-femmes : de nouvelles obligations
    23 septembre 2011

    http://www.netpme.fr/dossiers-drh/2091-egalite-professionnelle-hommes-femmes-nouvelles-obligations.html

  • Attestation Pôle emploi : transmission électronique
    4 août 2011

    A compter du 1er janvier 2012, les employeurs occupant au moins 10 salariés devront, pour transmettre à Pôle emploi l’attestation d’assurance chômage, soit saisir en ligne l’attestation, soit la faire parvenir par dépôt de fichier provenant de leur logiciel paie. Décret n° 2011-138 du 1er février 2011 relatif à la transmission dématérialisée à Pôle emploi [...]

  • Salariés : la prime de partage des profits instaurée
    4 août 2011

    http://pme.service-public.fr/actualites/breves/prime-partage-profits.html?xtor=EPR-140?xtor=EPR-140 Loi du 28 juillet 2011 de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2011